Fachkräfte und Führungskräfte Recruiting

Fachkräfte und Führungskräfte Recruiting

Active Recruiting oder auch Soft Headhunting genannt by Daniel Schindler | Ich finde Dein Personal

Im Moment wird in Deutschland alle 15 Sek. ein neuer Job vergeben und wir verzeichnen eine 30% Zunahme der wechselwilligen Arbeitnehmer.

Natürlich, ich verstehe Ihre Situation und kann Ihnen definitiv bei der Nutzung von LinkedIn für Active Sourcing und Headhunting helfen. Diese Plattform bietet großartige Möglichkeiten, gezielt nach qualifizierten Kandidaten zu suchen und diese direkt anzusprechen. Mit der richtigen Strategie und Ansprache können Sie potenzielle Talente identifizieren und für Ihr Unternehmen gewinnen. Lassen Sie uns gemeinsam daran arbeiten, Ihre spezifischen Personalbedürfnisse über LinkedIn zu erfüllen!

Eine zielgruppendefinierte Kandidatenansprache von Fachkräfte und Führungskräften mit active Recruiting erzielt bis zu 70% Responsequote und 10-15% Bewerberquote.Unser individuelles "Active Mitarbeiter Recruiting" sieht folgendermaßen aus:

1) Definition der zu besetzenden Stelle und das Einzugsgebiet
2) Recherche der möglichen Kandidaten
3) Ausarbeiten einer Kandidatenliste mit Vorlage zur Freigabe
4) Individuelle schriftliche Ansprache von potenziellen Kandidaten
5) Schriftliches Nachfassen bei den angeschriebenen Kandidaten
6) Versand der Stellenbeschreibung, Beantwortung aller Nachrichten  etc.
7) Weiterleitung aller Anfragen, Bewerbungen, relevanter Daten per E-Mail
8) Der Arbeitgeber meldet sich telefonisch beim Bewerber für ein Kurzbewerbungsgespräch
9) Nur die interessanten Bewerber werden zu einem perösnlichen Bewerbungs- und Anstellungsgespräch eingeladen
10) Die Ausschreibung kann bei Bedarf mit einer hochwertigen, beworbenen Stellenanzeigen bei LinkedIN unterstützt werden

Die Antwortquote liegt bei 70-100%, die Interessentenquote liegt bei 25-50% und die Bewerberquote liegt bei 5-15% - je nach Branche, Employer Brand des Arbeitgebers und der individuellen Voraussetzungen (Benefits, Lohn etc.).

Du willst mit uns zusammenarbeiten? Perfekt!
Dann melde Dich einfach unter 0173 3564042 oder Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.

Dein Daniel Schindler | Ich finde Dein Personal

 

Information

Ich bin Dein Ansprechpartner für die Themen Personalsuche, Personal finden, Personalrecruiting, Mitarbeitersuche, Mitarbeiter Recruiting, Personalbeschaffung, Global Recruitment, E Recruiting, Personalvermittlung, Personalberatung, Mitarbeiter finden, Personalfinder in Augsburg, Friedberg, Aichach, Gersthofen, München und für ganz Deutschland.

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86316 Friedberg / Augsburg

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