⚠️ Der Fachkräftemangel? Eigentlich ein Sichtbarkeitsproblem!
Viele Unternehmen sagen: „Es gibt keine guten Bewerber mehr.“ Doch das stimmt nicht! Fachkräfte gibt es – sie sehen nur deine Stellenanzeige nicht!
Das größte Risiko für KMUs ist aktuell, sich auf veraltete Methoden zu verlassen:
❌ Jobportale, die kaum Reichweite haben
❌ Standard-Stellenanzeigen, die niemanden ansprechen
❌ Warten, statt aktiv zu suchen
Die Lösung? Moderne Recruiting-Methoden.
💡 Social Recruiting erreicht Kandidaten, die gerade nicht aktiv suchen, aber wechselbereit sind.
💡 Active Sourcing spricht gezielt die besten Fachkräfte an – bevor sie zur Konkurrenz gehen.
Wer jetzt nicht umdenkt, verliert den Anschluss!
Willst du erfahren, wie du die richtigen Mitarbeiter findest? Melde Dich gerne bei mir unter 0173 3564042 oder